Championnat de France – 26 mars 2023 à Bolbec
20ème édition du plus grand concours régional de coiffure de France ! A cette occasion l’UNEC Normandie consacre la journée du 26 mars 2023 à la célébration de la coiffure ! Plus de 250 coiffeurs et coiffeuses venu·e·s de toute la France se disputeront le challenge inter-écoles, le concours MAF Normandie, les qualifications pour le […] Lire la suite
La protection indispensable pour les salons de coiffure : l’assurance inaptitude professionnelle
Comme vous le savez, le métier de la coiffure n’est pas sans risque : allergies, dermatoses, problèmes respiratoires, troubles musculo-squelettiques (TMS)… Les maladies professionnelles ou les accidents du travail peuvent conduire au licenciement d’un salarié s’il ne peut plus exercer son métier. Le saviez-vous ? En cas d’Inaptitude professionnelle, actée par l’Assurance Maladie, l’indemnité de licenciement que doit […] Lire la suite
4 juillet 2022 : l’UNEC Normandie organise un afterwork entre coiffeurs adhérents !
4 juillet 17h-19h Au clos de la Vaupalière Rue Louis-Joseph Gay-Lussac 76150 La Vaupalière 17h – Échanges avec Christophe Doré, Président de l’UNEC Normandie Recrutement, formation, avenir de la profession, économie,… Abordez avec lui en toute transparence tous les sujets d’actualité qui vous intéressent ! 19h – Cocktail entre collègues Partagez votre quotidien pendant un […] Lire la suite
Le point sur les salaires dans la coiffure
Pour rappel un avenant n°44 portant sur les salaires a été signé le 14 février 2022 dans la branche coiffure.
Il sera toutefois applicable le mois civil suivant sa date d’extension comme indiqué dans ses clauses, dont nous vous tiendrons informés. Lire la suite
Mise à jour du guide rémunération UNEC au mois de mai 2022
Comme annoncé dans notre précédente Newsletter portant sur l’évolution du SMIC, nous vous adressons le guide rémunération UNEC mis à jour au mois de mai.
TELECHARGER LE GUIDE CI DESSOUS : Lire la suite
Simplification des services en ligne destinés aux entreprises
Le Ministère de l’économie, des finances et de la relance a lancé un plan de simplification des services en ligne destinés aux entreprises. Trois nouveaux sites ont été lancés en ce début d’année permettant aux entreprises : 1/ de réaliser leurs formalités avec le nouveau site https://formalites.entreprises.gouv.fr/ (ouvert depuis le 1er janvier) – en application de l’article 1 de […] Lire la suite
Fin du masque et du passe vaccinal, à venir le lundi 14 mars
Jean CASTEX a annoncé ce jour au JT de TF1 de 13h, qu’à compter du lundi 14 mars : le port du masque ne sera plus obligatoire en intérieur dans tous les lieux où il l’était jusqu’alors (entreprises, administrations, commerces), sauf dans les transports collectifs de voyageurs et les établissements de santé. Tous les salons de coiffure […] Lire la suite
Trophée Coiffure Normandie – 27 mars 2022
Place aux talents avec le Trophée Coiffure Normandie le 27 mars 2022 ! Inscriptions en ligne uniquement : POUR RÉSERVER SA PLACE CLIQUEZ-ICI La 19ème édition du Trophée Coiffure Normandie se tiendra à l’hôtel du Département de Rouen le 1er mars prochain. Plus de 150 candidats venus de toute la France se disputeront le challenge inter-écoles […] Lire la suite
Frais de santé et prévoyance
Deux avenants ont été signés fin d’année 2021 concernant les régimes frais de santé et prévoyance dans la branche coiffure, applicables :
au 1er janvier 2022 pour les frais de santé
au 1er avril 2022 pour la prévoyance
A compter du 1er janvier 2022, les tableaux des garanties frais de santé de la branche coiffure de l’avenant n° 11 du 16 avril 2008 sont modifiés concernant :
le remboursement de la chambre particulière à présent ouvert en ambulatoire (sans nuitée) ;
le poste « Accessoires, appareillages, orthopédie et autres prothèses remboursées par l’AMO » avec un meilleur remboursement ;
les médecines douces avec un élargissement des prestataires remboursés ;
le forfait « contraception » mieux remboursé.
Consulter l’avenant frais de santé : Lire la suite
Exonération des charges pour les employeurs et les indépendants : où en sommes-nous ?
Cher(e) collègue,
L’UNEC a été entendue ! Suite aux annonces gouvernementales, des exonérations de charges sont intégrées dans le projet de loi de finances rectificative 3 (PLR3).
Le projet prévoit d’accorder aux entreprises les plus touchées par la crise économique actuelle une mesure exceptionnelle d’exonération. Lire la suite
Nouveau plan de relance de l’apprentissage
publié le 12/06/2020 À la suite d’une réunion à l’Élysée avec les partenaires sociaux et de la mobilisation de notre secteur, la ministre du Travail a présenté, le 4 juin, un plan de relance de l’apprentissage qui intègre notamment la mise en place d’une aide à l’embauche d’apprentis de 5 000 € pour les mineurs et 8 […] Lire la suite
COIFF’IDIS : Offre adhérents UNEC Normandie 2020
Grâce à votre adhésion, bénéficiez de - 20 %* chez Coiff'idis, valable sur tout le magasin le jour de votre choix sur remise du coupon en téléchargement ci-dessous.
*voir mentions au dos du coupon. Lire la suite
Toute la formation coiffure et esthétique au Petit-Quevilly
Le Pôle Beauté Normandie au Petit-Quevilly ÉCOLES DES MÉTIERS DE LA BEAUTÉ Coiffure – Esthétique – Perruquier Posticheur Apprentissage – Bac Pro- Formation continue Services aux Entreprises Le Pôle Beauté Normandie du Petit-Quevilly, près de Rouen, vous accompagne dans la formation coiffure du début de votre projet jusqu’à la fin et encore après ! Le Pôle […] Lire la suite
Point sur la situation du Coronavirus
Le mot du Président Cher(e)s collègues, La situation que nous vivons actuellement est inédite. Elle met en difficultés nos entreprises et pourtant il reste plus que nécessaire d’agir en citoyen et de rester chez nous ! Quotidiennement je travaille en lien avec la Préfecture et les instances du Gouvernement, afin de tenter de limiter au […] Lire la suite
Les nouveautés de l’apprentissage dans les salons de coiffure
La nouvelle loi «pour la liberté de choisir son avenir professionnel» a modifié les
dispositifs d’apprentissage. Voici les principaux : Lire la suite
Mouvement des « gilets jaunes »
Souplesse de l’administration en matières sociale et fiscale
Le mouvement des gilets jaunes, ses conséquences directes sur l’activité des entreprises, et notamment dans les TPE, ont poussé le gouvernement à adopter dans l’urgence un certain nombre de mesures.
La mise en œuvre précipitée de ces mesures d’urgence, d’une part, et les difficultés de trésorerie des entreprises, d’autre part, ont donc conduit l’administration à faire preuve de souplesse en matières sociale et fiscale.
Ainsi, dans certain cas, vous n’aurez pas de pénalités en cas de déclarations sociales tardives, ainsi qu’un délai pour le paiement des impôts si votre entreprise a été impactée par le mouvement des Gilets Jaunes
Vous pouvez télécharger le modèle de demande de délai de paiement des impôts sur notre site : Lire la suite
Entretien professionnel
Les nouvelles modalités issues de la loi « Avenir professionnel »
Depuis le 7 mars 2014, les salariés bénéficient d’un entretien professionnel tous les 2 ans à compter de leur embauche, quelle que soit la taille de l’entreprise. Cet entretien permet de faire le point sur leurs perspectives d’évolution professionnelle, notamment en termes de qualification et d’emploi.
Pour qui ? Quand ? Comment ? : Télécharger notre guide : Lire la suite
Diffusion de musique dans les salons de coiffure
Les nouveaux barèmes de la redevance pour diffusion de musique en salon sont parus. Retrouvez tous les détails sur notre site.
Avec votre adhésion vous bénéficiez d’une réduction de 20 % sur la redevance SACEM, n’oubliez pas le signaler lors de votre déclaration.
(ne s’applique pas pour la SPRE)
Télécharger les barèmes : Lire la suite
Guide des rémunérations 2019 : Ce qui change en 2019
La suppression du crédit d’impôt compétitivité emploi (CICE), la fusion des régimes AGIRC-ARRCO et la mise en place du prélèvement à la source sont autant de réformes de fond qui affectent l’établissement de la paie en 2019, en plus des modifications issues des lois de finances et de financement de la sécurité sociale.
Vous retrouverez ci-dessous la circulaire détaillant les modifications réglementaires pour 2019, et le guide des rémunérations 2019 qui consolide l’ensemble des modifications réglementaires en vigueur au jour de sa publication Lire la suite
Stop à la concurrence déloyale !
Signer la pétition Le secteur de la coiffure compte plus de 85 000 établissements de coiffure, 184 000 actifs dont 95 000 salariés et plus de 17 000 apprentis. Avec un CA annuel de 5,8 milliards c’est le 2ème secteur de l’artisanat qui accueille chaque jour près d’un million de clients. Pour autant aujourd’hui la […] Lire la suite
Le guide des rémunérations et charges sociales 2018 des salons de coiffure est paru
Le guide des rémunérations et charges sociales 2018 des salons de coiffure est paru.
Adhérent(e)s, téléchargez l'intégralité du guide et des grilles de salaire de vos collaborateurs en vous connectant avec vos identifiants. Lire la suite
FAFCEA – Amélioration des critères de prise en charge
Le FAFCEA finance les formations destinées aux chefs d'entreprises exerçant une activité artisanale (y compris les micro-entrepreneurs du secteur artisanal), ainsi que pour leur conjoint collaborateur ou conjoint associé, et leurs auxiliaires familiaux. Lire la suite
Crédit d’impôt sur la formation des dirigeants de salon de coiffure
Les entreprises de coiffure imposées d'après leur bénéfice réel peuvent bénéficier d'un crédit d'impôt calculé sur les dépenses engagées pour la formation de leurs dirigeants.
Toutes les informations pour savoir comment bénéficier de ce crédit d'impôt ci-dessous. Lire la suite
Grille des salaires pour les collaborateurs de salon de coiffure
Comme nous vous l'avions annoncé, l'avenant 40 à la convention collective des salons de coiffure à été étendu. Vous trouverez la nouvelle grille des salaires ci-dessous. Nos adhérents la recevront par courrier ou peuvent la télécharger ici. Lire la suite
Nouvelle Collection Brighton
La nouvelle collection Brighton by IFCER Academie est arrivée ! Au style anglais affirmé, osez les nouvelles couleurs de la collection. Découvrez toutes les subtilités des ses techniques dans nos formations ! Lire la suite
Le cahier des rémunérations pour les salariés de salons de coiffure est disponible
Comme tous les ans, les taux, montants et indices de référence évoluent.
Cette année 2017 est marquée par :
- la hausse des cotisations de retraite de base et de la cotisation maladie ;
- la baisse de la cotisation AGS.
Il n’y a pas eu de conclusion de nouvelle grille de salaires au niveau de la branche pour 2017.
La grille des rémunérations minimales conventionnelles applicable demeure celle issue de l’avenant n°37 du 8 juillet 2015, aucun échelon n’étant inférieur au SMIC en vigueur.
Les montants de la prime d’ancienneté restent inchangés pour 2017.
Ce guide de référence est communiqué en l’état de la législation en vigueur, et est susceptible d’évoluer en cours d’année.
Adhérent : téléchargez le cahier des rémunérations en vous connectant avec vos identifiants situé sur votre carte d'adhésion. Lire la suite
Pénibilité en salon de coiffure
L'UNEC a demandé une étude quant au compte personnel de pénibilité visant à conseiller les salons de coiffure sur les déclarations à faire. Vous avez jusqu'au 30 septembre 2017 pour les modifier avec les résultats de l'étude. Plus d'infos au 0 800 27 76 00. Lire la suite
COSCA – Loisirs et sorties culturelles
Pour 19 € (au lieu de 34 €) par an et par inscrit, vous aurez accès à des réductions sur les entrées des parcs d'attractions, le cinéma,....
Plus d'infos sur www.vivats.org Lire la suite
